El pasado jueves aparecían unas declaraciones mías en el periódico La Nueva España. Al estar sin Internet estos días, no las pude leer y no sabía cómo lo iban a publicar.
Esto de salir en los periódicos es interesante porque casi siempre hay algo que es diferente de la realidad. En este caso, la noticia da la sensación de que hubo una especie de debate en la que los presentes discutíamos y discrepábamos entre nosotros. Pues no, a mí me llamaron 2 días antes al móvil y me pillaron en una tienda de de Oviedo con los niños y no estaba precisamente muy concentrado en lo que me preguntaban ni en lo que respondía. Al acabar la llamada (unos 5 minutos) quedé preocupado pensando en lo que dije y en lo que tenía que haber dicho, pero ya era tarde para andar añadiendo o rectificando cosas, así que tenía bastante curiosidad por ver cómo sacaban la noticia.
El resultado final no está mal, y me ha gustado lo de que Labra prefiere ver la botella medio llena porque el tema no es fácil y tiene un montón de condicionantes que hacen que sea difícil valorar la situación y preveer el futuro, pero tampoco está tan negro. También me ha gustado que haya puesto que en mi opinión las soluciones serán contratar informáticos de fuera o subir los salarios, porque creo que es lo que tendrá que ocurrir.
También estaba preocupado porque en el momento de la entrevista no tuve reflejos suficientes para reivindicar la regulación de la profesión, un factor que también es importante y que afecta al sector.
En cualquier caso, comparto el mensaje de la noticia, la situación en Asturias ha cambiado en estos últimos años y ahora hay un mercado laboral muy activo en Informática. Y las empresas están teniendo dificultades para cubrir sus puestos. Los sueldos y las perspectivas laborales todavía no son las de Madrid pero ya hay que ha vuelto porque les ofrecieron buenas condiciones.
Sobre el futuro, pues yo no lo tengo nada claro porque intervienen muchos factores. Por un lado, ahora mismo las empresas grandes que se instalan en Asturias, lo hacen porque hay mano de obra y buenas condiciones. Si esta situación cambia, supongo que algunas se irán, pero creo que el hecho de haber estado aquí y haber formado gente, es un factor positivo. Las empresas asturianas van a tener difícultades a corto plazo para competir en un mercado global y tendrán que adaptarse. Confío en que muchas lo harán porque conocen mejor la realidad asturiana y podrán retener a los mejores talentos no solo a base de buenos sueldos, si no de buenas perspectivas de futuro. Mientras tanto, como ponía en el artículo, el mercado tendrá que adaptarse a un mundo globalizado en el que la competencia está, aparte de en Madrid, en India, China, Irlanda, etc.
En la última frase puse específicamente a Irlanda porque estas vacaciones estuve allí, y porque en muchas ocasiones se habla del Tigre Celta y de su espectacular crecimiento basado en la informática. También se ha comparado a Irlanda con Asturias. Yo reconozco que estuve de vacaciones y sin Internet, así que mis valoraciones no pueden ser muy fiables. Pero mientras viajaba ponía la radio y escuché cómo las empresas informáticas están compitiendo con China o la India, y también cómo están preocupados porque cada vez hay menos gente que quiera estudiar ingenierías (ojo, que incluían a informática en las ingenierías).
Me gustó el enfoque que le dieron en la radio, porque en un debate decían que no había gente que estudiase ingenierías en el país, mientras que en la India o China, producía al año muchísimos ingenieros (no recuerdo la cifra exacta, pero eran mucho). Y esa situación la veían como un problema que podría hacer que las empresas del sector acabasen yéndose a dichos países, perdiendo la ventaja que habían alcanzado en estos años de atrás.
La verdad que aunque no tuve tiempo a hacer estudios ni comparaciones serias, los problemas que comentaban en la radio me resultaban muy familiares.
5 comentarios:
Lo que no dicen sobre la gente que vuelve en el articulo es si las empresas asturianas cumplen lo que prometen.
Ahi se cita la empresa en la que yo estuve trabajando, esa maravilla que solo contrata gente muy muy cualificada, que promete el oro y el moro y luego ni siquiera sube el sueldo con el IPC el 1 de enero.
Conclusion: me he ido otra vez de Asturias porque el famoso cluster es como una mafia que solo permite la entrada de esclavos y te destierran si intentas romper sus injustas reglas. Y puestos a marchar, me he ido del pais, y menuda diferencia!
Tenía yo ganas de entrar al trapo de este artículo... que me reenviaron tres veces, e incluso me trajeron el ejemplar de La Nueva España a Bélgica.
Lo que no veo yo es que "los sueldos se hayan equiparado entre Asturias y el resto del país". Eso creo que no es cierto, por lo menos desde lo que yo conozco. Es cierto que algunos profesionales vuelven, y puede que unos pocos cobren más, pero por lo general la gente que vuelve sabe que va a cobrar menos, y sólo vuelven unos pocos.
Pero lo gordo es una de las mayores mentiras que se oyen hoy en día, que es la "falta de informáticos". Cada vez que leo esa frase, la cambio automáticamente por "la falta de informáticos baratos".
Cada año salen unos 100 ingenieros técnicos y 50 superiores, tirando por lo bajo. En los últimos seis años, ¿donde están trabajando en Asturias lo aproximadamente 1000 profesionales que han salido de la Universidad? En ningún sitio.
¿Por qué? Porque cuestan dinero. Y no es eso lo que quieren las empresas grandes. Quieren muchos más para que seamos más baratos y poder seguir pagando poco.
Por último, chapó a Concheso, de Intermark: ¿qué nos conviene más apoyar, a una multinacional que hoy está aquí y mañana allí según bajen los precios, o apoyar el conocimiento de las empresas regionales que se van a quedar en Asturias siempre? Creo que la pregunta es retórica.
Más allá de apreciaciones subjetivas, quizá este sea un dato algo objetivo:
http://www.lne.es/secciones/noticia.jsp?pRef=1742_45_551579__Economia-1100-profesionales-asturianos-buscan-trabajo-para-regresar-region
Lo publicaron hace poco.
No parecen muchos los dispuestos a volver en el área de informática
Boronat, estoy de acuerdo contigo en lo de los sueldos y he revisado el artículo a ver lo que había puesto. Pone que yo dije que los sueldos se han igualado y éso creo que es cierto, ahora en Asturias se están empezando a pagar unos sueldos más competitivos. Aunque también pienso que todavía no son los mismos, y también creo que donde hay mucha diferencia es con los sueldos en el extranjero como dice Alex. En cualquier caso, creo que la situación ha mejorado y las perspectivas a corto plazo para los ingenieros informáticos en Asturias son mejores que hace unos años. Aunque como dije en el artículo, la situación puede cambiar y ser cíclica.
De todas formas, creo que muchos de los que hablamos de estas cosas (yo mismo, y porque me tiran de la lengua), lo hacemos sin datos objetivos y con apreciaciones personales.
La verdad que estaría muy bien algún estudio riguroso sobre el tema.
Por cierto ayer mismo me encontré a 2 ex-alumnas de la Escuela que me confirmaron lo de los sueldos. Una de ellas está en Madrid y me dijo que le habían ofrecido varios trabajos reciéntemente en Asturias sin ni siquiera buscarlos, aunque también me dijo que los sueldos eran más bajos que el que tenía en Madrid.
Me gustaría la opinión de gente que se haya ido a Irlanda a trabajar,porque por lo que leo (no conozco a nadie personalmente) la gente está muy contenta allí y no parece tener muchas ganas de volver. También parece que valoran mucho a los ingenieros en informática.
Un saludo
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